Ответы на вопросы от Юриста

Филиал – специальное обособленное подразделение юридического лица

С точки зрения гражданского законодательства представительства и филиалы не являются юридическими лицами, а потому не могут выступать носителями соответствующих прав и обязанностей. От имени юридического лица действуют руководители представительств и филиалов на основании его доверенности. Важным признаком здесь является территориальная и организационная обособленность.

Позицией сторонников предпринимательского права, разделяемой авторами этого учебника, является признание субъектами предпринимательской деятельности не только юридических лиц и их объединений, но и структурных подразделений коммерческих организаций, которые могут существовать в двух видах: как территориально обособленные — филиалы и представительства и как необособленные от организации территориально, т.е.

Филиал является самостоятельным юридическим лицом

Что предпринять если заказчик нарушает законодательство, тонкости участия в закупках филиалов и представительств российских компаний и спорные вопросы участия в электронных торгах. Мы задали три вопроса Алексею Павлову — ведущему эксперту направления КонсультантПлюс компании «КАДИС».

Добрый вечер. При перевозке груза транспортной компанией был нанесен ущерб имуществу. Акт о повреждении составлен.

Справочник по корпоративному управлению

Филиалы и представительства — это обособленные подразделения, расположенные вне места нахождения самого юридического лица.

Они не являются самостоятельными юридическими лицами и предназначены для расширения сферы действия создавших их организаций.

• территориальная обособленность имущества, принадлежащего организации на праве владения, от самой организации вне зависимости от факта документального оформления создания соответствующего подразделения, • наличие рабочих мест (причем законодатель указывает на множественное количество последних), созданных на срок не менее одного месяца, • ведение организацией деятельности через соответствующее подразделение.

Филиал юридического лица — это обособленное подразделение…

Филиал лица — это подразделение организации, действующее обособленно.

В каких случаях выделение части компании целесообразно, как это сделать и каков статус таких подразделений — вопросы, заслуживающие внимания. Все они будут рассмотрены далее.

Территорию, поскольку обособленное подразделение, в соответствии со ст. 55 ГК, располагается отдельно от головной. Собственные органы управления, которые назначаются лицом.

Коллегия адвокатов Правовая Защита

Филиал организации не является самостоятельным юридическим лицом, сведения о его существовании, равно как об их количестве должны быть отражены в учредительных документах организации. Этим правовое регулирование деятельности филиалов организации практически исчерпывается. Вне поля правового регулирования остался вопрос их создания.

Совершенно очевидно, что создание филиала организации и организация его деятельности, требует не только наличие к тому должны побудительных мотивов руководителя организации, конъюнктура рынка, уровень конкуренции, перспективы развития юридического лица и т.п.

Представительство – обособленное подразделение лица. расположенное вне места нахождения самого юридического, представляющее интересы юридического лица и осуществляющее их защиту (например, реклама продукции лица, поиск и установление контактов с потенциальными покупателями, реализация продукции и др.).

Филиал – обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения и осуществляющее все его функции или их часть, в том числе функции представительства (например, филиал учебного заведения). Они не являются юридическими лицами, действуют на основании имущества.

Представительством я вляется обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения, которое представляет интересы юридического лица и осуществляет их защиту (п.1 ст.55 ГК РФ). Филиалом является обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения и осуществляющее все его функции или их часть, в том числе функции представительства (п.2 ст.55 ГК РФ)

Филиалы и иные обособленные подразделения юридических лиц

Деятельность коммерческой организации часто не ограничивается территорией одного муниципального образования.

Тогда организация создает филиалы и представительства — обособленные подразделения, расположенные вне места нахождения организации. В настоящей статье рассматриваются правовые аспекты деятельности таких организаций, а также особенности их бухгалтерского учета и налогообложения.

БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ И ОТЧЕТНОСТЬ Бухгалтерский учет в организациях, имеющих обособленные подразделения, может иметь различные формы.

Аккредитация филиалов иностранных фирм в России

Никишенко А.В.
партнер юридического бюро «Никишенко и Партнеры»
2018 г.

С 1 января 2015 года вступили в силу новые правила касательно аккредитации представительств и филиалов иностранных компаний в России (Закон РФ от 05.05.2014 N 106-ФЗ).

Оплачивается госпошлина в размере 120 000 рублей.

Список необходимых документов следующий:

1. ЗАЯВЛЕНИЕ ОБ АККРЕДИТАЦИИ ФИЛИАЛА, ФОРМА № 15АПФ (ПОДПИСЫВАЕТ РУКОВОДИТЕЛЬ ГОЛОВНОЙ КОМПАНИИ)

ДОКУМЕНТ, ПОДТВЕРЖДАЮЩИЙ РЕГИСТРАЦИЮ ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА В НАЛОГОВЫХ ОРГАНАХ В СТРАНЕ ПРОИСХОЖДЕНИЯ

ГЕНЕРАЛЬНАЯ ДОВЕРЕННОСТЬ НА ДИРЕКТОРА ФИЛИАЛА

9. КВИТАНЦИЯ ОБ ОПЛАТЕ ГОСПОШЛИНЫ В РАЗМЕРЕ 120.000 РУБ.

Документы должны быть не старше 12 месяцев.

Регистрация занимает 30 рабочих дней.

После этого филиал получает свидетельство о внесении записи в государственный реестр и постановке на налоговый учет.

Помимо этого, филиал обязан зарегистрироваться во внебюджетных фондах, также получить коды статистики и изготовить печать.

Филиал вправе открыть счет в банке только после совершения вышеуказанных действий.

Деятельность филиала и руководство филиалом

Филиал вправе, помимо представительской деятельности, осуществлять и иную деятельность иностранной фирмы, в том числе и коммерческую.

Въезд, пребывание и трудовая деятельность иностранных сотрудников филиала

либо явствовать из обстановки, в которой действует руководитель . При реорганизации юридического лица его права и обязанности в полном объеме — в порядке универсального правопреемства — переходят к другим лицам, создаваемым в результате реорганизации, либо все имущество юридического лица разделяется между реорганизуемым и новыми юридическими лицами.

Филиалы, представительства и иные обособленные подразделения

Поэтому указанные термины мы будем применять для целей налогообложения именно в том значении, в котором они используются в гражданском законодательстве.

Понятия «» и «представительство» приведены в статье 55 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее — ГК РФ).

Согласно положениям данной нормы представительством является обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения, которое представляет интересы юридического лица и осуществляет их защиту.

В противном случае, будут нарушены законы логики. Пробел в законодательстве. Обособленное подразделение организации может быть филиалом (представительством), но может и не обладать функциями филиала (представительства), т.е. быть собственно обособленным подразделением организации.

Обособленное подразделение предприятия – это расположенное вне места нахождения организации структурно отделенная часть производства (услуг, работ), где выполняются все или часть функций предприятия под вывеской соответствующего предприятия и под единым управляющим началом.

Деятельность филиалов и представительств

Если при создании филиала не будут соблюдены необходимые процедуры принятия решений, регистрации и пр., то последствия не заставят себя ждать. Промахи весьма эффективно могут быть использованы в конкурентных войнах. Положение о филиале, представительстве В доверенности определяется круг полномочий руководителя обособленного подразделения. Помимо прочего в ней целесообразно закрепить его право на: · решение всех вопросов текущей и оперативной деятельности обособленного подразделения в порядке и в пределах, предусмотренных Положением и постановлениями органов управления юридического лица, · открытие рублевых и валютных банковских счетов, совершение иных операций по распоряжению денежными средствами.

Имущество филиалов и представительств Структурные подразделения и налоговые органы Для целей налогообложения обособленное подразделение организации признается таковым независимо от того, отражено или нет его создание в учредительных и иных документах.

Филиал, представительство и обособленное подразделение — организация и регистрация

Филиал – территориально обособленное от организации подразделение, расположенное вне места нахождения организации и осуществляющее все её функции. Организация филиала должна быть обязательно отражена в учредительных документах головной организации.

Представительство — это обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения, которое представляет интересы юридического лица и осуществляет их защиту. Филиал – подразделение юридического лица, которое осуществляет функцию головной организации, в том числе выполняет функции представительств. Круг деятельности филиала больше, чем круг функций представительства.

Отличия филиала (представительства) от юридического лица

Качественные отличия проявляющие в содержании и по форме таких важных юридических понятий как юридической лицо и его структурно обособленная часть – филиал (представительство) можно выразить в следующем: Филиалы и представительства не являются юридическими лицами, в связи, с чем они:

  • не могут быть самостоятельными субъектами гражданских правоотношений (не заключают сделки от своего имени, не выступают в качестве работодателя),
  • не обладают собственной правоспособностью,
  • являются обособленными подразделениями (частью) юридического лица.

Юридическое лицо, будучи обособленной частью хозяйственной системы обладает всеми качествами правосубъектности, т.е.

Юридические лица вправе осуществлять любые не запрещенные законодательством виды деятельности целесообразность и эффективность которых зависит от конкретных условий хозяйствования. Единственным органом структурного подразделения является руководитель, который действует на основании доверенности выданной ему руководителем головной организации. Юридическое лицо несет полную ответственность за деятельность своего обособленного подразделения, включая те обязательства, которые были приняты обособленным подразделением от имени юридического лица.

Юридические лица, кроме специальных финансовых компаний, финансируемых учредителем учреждений, государственных учреждений и казенных предприятий, отвечают по своим обязательствам всем принадлежащим им имуществом.

По отдельным видам налогов и других обязательных платежей в бюджет филиалы и представительства по решению юридического лица могут выступать самостоятельными налогоплательщиками.

Каковы юридические аспекты взаимодействия ООО со своим филиалом и дочерней организацией, созданной также в форме ООО (доля общества в уставном капитале — 100%), в части дачи обязательных для исполнения указаний, использования имущества и работников филиала (дочерней организации)?

При предоставлении дочерним обществом основному обществу труда работников по соответствующему договору должны соблюдаться иные положения главы 53.1 ТК РФ.

Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ кандидат юридических наук Широков Сергей Ответ прошел контроль качества Материал подготовлен на основе индивидуальной письменной консультации, оказанной в рамках услуги Правовой консалтинг.

Является ли филиал юридическим лицом?

Что говорят по этому поводу профессиональные юристы?

Является ли филиал юридическим лицом? Этот вопрос сегодня волнует многих начинающих предпринимателей. Перед тем, как определить степень ответственности филиала той или иной организации, нужно разобраться в том, что конкретно подразумевается под этим понятием.

Филиалы не имеют столько полномочий как главные предприятия Следует перечислить конкретные особенности, по которым определяется отличие филиала от предприятия: Юридическое лицо несет определенную ответственность за филиал в таких определенных законодательством ситуациях: Также следует отдельно рассмотреть комментарии квалифицированных юристов относительно ст.

55 ГК РФ. Каждое юридическое лицо вправе запускать филиал Так Закон о банках определяет несколько особенностей, относящихся к филиалам и официальным представительствам финансовых организаций, независимо от установленной организационной формы.

Каждый филиал и официальное представительство относятся к подразделениям оформленного юридического лица, его дополняющими компонентами. Такие подразделения зачастую выполняют свою работу в отделенных от основного предприятия регионах. Уполномоченный отдел предприятия может назначать руководящий состав каждого филиала.

Филиал не может быть ответчиком в суде Теперь следует рассмотреть в качестве примера возможный случай, когда предприятие в лице руководящего сотрудника, закрепленного за официальным представительством, выступает в качестве истца в судебном разбирательстве.

Также требует определения степень ответственности филиала предприятия перед государственными инстанциями, либо третьими лицами, от подотчетности руководящих сотрудников официального представительства перед самим предприятием. Запуск работы филиалов и обособленных структурных подразделений должен выполняться в строгом соответствии с положениями законодательной базы, утвержденными в конкретном регионе.

ГК РФ, Статья 55, Представительства и филиалы юридического лица, Гражданский Кодекс Российской Федерации — тема видеосюжета: Заметили ошибку?

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Представительства и филиалы юридического лица

Правовое положение представительства совпадает с положением филиала – оно тоже не является юридическим лицом.

Права и функции представительства практически закреплены в самом названии данного обособленного подразделения. Оно представляет интересы юридического лица и делает все для обеспечения их постоянной защиты. Все данные о представительстве обязательно вносятся в устав юридического лица, до того момента, как произошла регистрация обособленного подразделения.

Для начала функционирования представительства, оно наделяется необходимым имуществом.

В определенных ситуациях, например, когда на юридическое лицо была наложена административная ответственность, это имущество может стать объектом взыскания.

Что это такое

В законодательстве под филиалом понимается обособленное отделение компании, выполняющее функции, что и учредившее его юридическое лицо, но находящееся в ином месте. Его можно создать во всех республиках, областях, городах РФ, даже за границей.

Создается он вне зоны размещения основного офиса, чтобы:

  • расширить работу фирмы (рынки сбыта товаров, предоставления услуг),
  • создать новые офисы обслуживания и торговые точки,
  • приблизиться к потенциальным клиентам,
  • сэкономить транспортные расходы.

Филиал представляет интересы юр. лица и выполняет все его функции или их часть, в т. ч. представительские (рекламирует услуги и товары, информационно поддерживает клиентов). Это полноценная структура, которая наделена правом предпринимательской деятельности в той же мере, что и компания.

Законодательно не определено количество подразделений в компании, так что вопрос о числе филиалов каждое юр. лицо решает самостоятельно. Фирма прописывает в уставе нормы об обособленных структурах в составе и создает их по необходимости. Главное – юридически грамотно оформить подразделение и зарегистрировать его.

Его открытие – непростая, но нужная процедура для развития бизнеса. Филиалы крупных компаний имеют независимые бюджеты и свои HR-службы.

Правовой статус

Обособленные подразделения имеют определенные права, обязанности и ответственность, т. е. правовой статус. Филиал – не юридическое лицо, а самостоятельное отделение. Работает, руководствуясь Положением, разработанным компанией, которая его создала.

Каких прав они лишены:

  1. Как несамостоятельные субъекты правовых отношений, они не заключают сделки от своего имени, не предоставляют работу и не нанимают работников.
  2. Не имеют гражданских и юридических прав, ответственности, чтобы заниматься предпринимательством.

Юр. лицо является звеном хозяйственной системы, у него есть все права, оно несет обязанности, участвует во всех гражданских правовых отношениях. Филиалу дано право представлять интересы своей компании и действовать от ее имени. Он наделяется своим учредителем имуществом. Часто имеет свой баланс и банковские счета, чтобы рассчитываться с клиентами от собственного имени.

Имущество на балансе

Имущество филиала формируется из средств, которые выделяет ему создавшая организация. Он вправе приобрести материальные и нематериальные ценности для производства также в ходе производственной или предпринимательской деятельности. Подразделение распоряжается им на основании Положения и доверенности, выданных юр. лицом при создании.

Филиалы имущественно обособлены. В их распоряжении есть финансовые средства, но они ими не владеют. Им выделяется самостоятельный баланс и расчетные счета, что отражается в уставе компании. Имущество новой структуры является собственностью основной компании, которая имеет право его изъять.

Юр. лицо имеет собственное имущество, которое находится на его балансе. Оно состоит из вкладов учредителей и, полученных в ходе производства, средств.

Имущество отдельной структуры могут взыскать кредиторы юр. лиц даже за долги, не связанные с работой подразделений. Но по долгам филиала головная компания отвечает всем имуществом, а не только выделенным ему.

Сфера деятельности

Филиалы выполняют функции, которые им даны при образовании. Сфера их деятельности не должна быть шире, чем у основателя. Основная роль – выражать общую волю своего учредителя. Юр. лица проводят целесообразные и эффективные для них законодательно разрешенные в виды деятельности.

Круг обязанностей у филиалов широк:

  • представлять и защищать интересы юр. лица,
  • выполнять все или отдельные его виды деятельности,
  • заключать договора от его имени,
  • производить, рекламировать и реализовывать товары, работы, услуги,
  • проводить переговоры от его имени.

Признаки организации

У всех организаций РФ налицо 4 признака:

  1. Имеют учредительную документацию, отражающую структуру компании, описывающую ее подразделения, их назначение, содержащую устав. Управление может быть коллегиальным (совет директоров, общее правление) или единоличным (директор).
  2. Обладают собственностью (балансом, уставным капиталом). Показателем обособленности является отдельный счет в банке.
  3. Отвечают своей собственностью по долгам за хозяйственную деятельность. Но компания не в ответе по обязательствам учредителей, которые также не отвечают за займы, кредиты организации, если это не оговорено в документации.
  4. Участвуют в гражданских оборотах.
  5. Проводят сделки, приобретают, продают, обладают правами и обязанностями. В суде, являясь юр. лицом, выступают под собственным именем как истцы или ответчики.

Основные различия

Рассмотрим, чем отличаются эти структуры:

  • филиалы не участвуют в правых отношениях, не заключают сделки, потому что они неправосубъектные организации,
  • не распоряжаются выделенным им имуществом (это делает юр. лицо),
  • управляются назначаемым директором,
  • работают по положению, разработанному учредителем,
  • выполняют все функции своего учредителя, но самостоятельным субъектом хозяйствования не является.

Управление подразделением

Управляется филиал директором, который назначается основной организацией. После подбора кандидатуры на нее оформляют доверенность, где прописывают все обязанности, которые на него возлагаются. Издается приказ, вносятся изменения в штатное расписание. С директором заключают трудовой договор. Контролирует его работу руководство компании.

Только оно принимает управленческие решения, распределяет финансы. От его имени заключаются все договора. Директор филиала выполняет узкий круг обязанностей по доверенности, которую при конфликтной ситуации можно отозвать, а его уволить. Это позволяет оставить всю прибыль, которой распоряжаются акционеры.

Нормативная ответственность

ГК РФ не говорит, отвечает ли филиал по обязательствам гражданского или правового характера. Но в ст. 55 этого документа отмечено, что только юр. лицо ответственно за долги, кредиты филиала. Компания владеет имуществом данной структуры, распоряжается им и ответственна за него.

Однако Закон «Об обществах с ограниченной ответственностью» прямо указывает, что в ответе за работу филиала создавшее его общество. Норма выбора не допускает.

ГПК РФ субъектами с гражданской право- и дееспособностью называет лишь граждан и организации. О филиалах не сказано. У них нет прав обращаться в суд, выступать в нем ответчиком. Подавать иски к нему нет смысла. Его не примут в производство.

В АПК РФ тоже нет филиалов как субъектов процессуальных отношений.

Зарегистрированное подразделение юр. лица действует от имени основного предприятия. Отвечает за его работу по закону учредившая его организация.

Налогообложение и лицензирование

Лицензия на лицензируемую деятельность нужна только юр. лицам. Филиал вправе заниматься ею, если есть лицензия у его основателя.

По некоторым налогам и платежам в бюджет филиалы, если решит учредитель, являются самостоятельными их плательщиками.

Налоговый кодекс РФ рассматривает филиалы как субъекты налогообложения. На них лежит обязательство платить налоги. Спорные вопросы, все иски направляются по их адресу, но фактически они обращены на основную организацию.

Вопросы уплаты налогов и сборов решают заранее, от этого зависит, где еще надо встать на учет, кроме налоговой – т. е. кто будет платить ЕСН с зарплаты работников филиала – головная организация или филиал.

Чтобы филиал платил единый социальный налог (ЕСН) и сдавал отчет по нему, необходимы 3 условия:

  • отдельный баланс,
  • самостоятельный расчетный счет,
  • начисление зарплаты сотрудникам на месте.

Если это не сделать, ЕСН перечисляет головная организация.

Подача документов на регистрацию

На данном этапе ФНС (Федеральная налоговая служба) информируется, что создается филиал, вносятся поправки в ЕГРЮЛ (Единый госреестр юр. лиц).

На регистрацию подают документы:

  • протокол о создании обособленного подразделения,
  • положение о нем,
  • учредительные документы юр. лица (устав с внесенными изменениями, сведения из ЕГРЮЛ),
  • информация, кто будет платить налоги в госбюджет,
  • паспорт и регистрационный номер директора новой структуры и бухгалтера.

Получение уставных документов

Это – завершающий этап образования обособленной структуры. На нем:

  1. Получают документы регистрации: заверенный устав компании, информацию о внесении изменений в учредительные документы, выписку из ЕГРЮЛ.
  2. Созданную структуру ставят на учёт в налоговую и регистрируют в фондах (Пенсионном, Фонде соцстрахования, обязательного медицинского страхования).
  3. Филиалу присваивают коды статистики Росстата.
  4. Изготавливают печать.
  5. Открывают расчетный счет, если он будет на отдельном балансе.

Видео, на котором рассказывается о том, как правильно создать филиал.

Регламентация деятельности

Чем должна руководствоваться администрация филиала, его сотрудники в своей деятельности? Основными документами в их работе являются:

  1. Устав, регламентирующий работу всех фирм, компаний, организаций.
  2. Положение, в котором выписаны структура, функции, права и обязанностей предприятия, всех его структур.
  3. Инструкции, устанавливающие правила и регулирующие все стороны жизни и деятельности компании, разъясняющие, как применять в работе законодательные акты. Отдельно издаются должностные инструкции, по технике безопасности. Важную их группу составляют содержащие правила по эксплуатации машин, приборов.
  4. Структура, штатное расписание определяет все подразделения предприятия, должности, число штатных единиц по каждой.
  5. Приказы издаются, чтобы разрешить производственные задачи.

Расширить бизнес – необходимый и важный шаг для любой компании, которая заботится о своем развитии. Но нельзя забывать, что филиал – это не только новые возможности, но и дополнительные проблемы. Открыв его, юридическое лицо не сможет работать по упрощенной системой налогообложения. За деятельностью, отчетностью нового подразделения потребуется контроль.

Смотрите видео: Учет организаций, имеющих обособленные подразделения (none 2019).