Ответы на вопросы от Юриста

Как начисляется пенсия в 2018 году - виды пособий, формулы расчета в баллах

Также утверждается размер фиксированной выплаты, которая индексируется согласно уровню инфляции. Но с февраля текущего года это правило не действует. На смену ему пришел твердый размер выплаты, равный 4559 рублей. Коэффициент индекса тоже стал фиксированным и составляет 1,04.

По такому же принципу индексируется стоимость 1 пенсионного в 2018 году. Согласно вышеприведенным показателям, в 2018 году размер фиксированной выплаты для пенсионеров составит 4 741 рубль.

Стоимость индивидуального пенсионного коэффициента

СП = (ФВ х К) + (ИПК х СИПК х К), ФВ — фиксированная выплата к страховой пенсии (в 2018 году ее размер составил — 4805,11 рублей), СП — страховая пенсия по старости, ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент, СИПК — стоимость одного коэффициента, К — повышающие коэффициенты, значения которых для фиксированной выплаты и страховой пенсии будет разным.

Пенсионные баллы — что это? Как начисляются пенсионные баллы?

Точно так же пропорционально будет увеличиваться и минимальный стаж.

Тем, кто идет на пенсию в 2018 году, достаточно отработать 7 лет, в будущем этот показатель будут увеличен до 15 и в 2025 году составит именно столько.

Стоит отметить что в этот срок включаются и такие периоды: декрет, служба в армии, периоды нетрудоспособности, нахождение под стражей, время, проведенное на бирже труда, другое.

Начисление пенсионных баллов за стаж в 2018 году: как рассчитать?

Фактически перечисленная сумма / 140160 * 10 50909 / 140160 * 10 = 3,6 Таким образом, в течение всего периода своей трудовой деятельности и по мере приближения к старости данный гражданин будет «собирать» баллы, которые при наступлении пенсионного возраста станут учитываться при выплате страховой пенсии.

Размер страховой пенсии зависит от количества баллов и их стоимости, которая ежегодно пересматривается в сторону увеличения.

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК)

в 2015 году требовалось проработать 6 лет, в 2018 — 7, в 2018 — 8 и так далее. Такой же принцип постепенного повышения требований действует и для количества пенсионных баллов: в 2018 году необходимо было иметь 9 баллов, в 2018 — 11,4, а дальше — по нарастанию, увеличивая на 2,4 ежегодно до 30.

Реформа 2015 года привнесла изменения в том числе и в порядке расчета страховой пенсии по старости.

Что такое пенсионные баллы и как их подсчитать

Из примера понятно, что для получения средней по размеру пенсии нужно иметь около 100 единиц. Если бы ИПК Владимира Ивановича было равно 30, то он бы получал всего 5858 рублей.

Возможно, вам будет интересно прочитать статью о пенсионных депозитах Для тех, кто еще работает, формула расчета пенсии действует следующим образом: Как начисляются баллы для пенсии Федеральным законом ежегодно устанавливаются две величины: предельная величина заработной платы для отчисления страховых взносов, стоимость пенсионного балла (индексируется на уровне инфляции).

Статьи рубрики «Пенсионные баллы»

Формула для вычисления баллов не изменилась, как и общие требования к необходимому количеству лет стажа и баллов для каждого года.

Если для 2015 года надо было иметь минимум 6 лет стажа и 6,6, то каждый последующий год прибавляет по году стажа и по 2,4 балла. Такая ситуация планируется до 2025 года, когда надо будет иметь по минимуму 15 лет стажа и 30.

Для облегчения расчёта количества набранных баллов, ПФР разработал пенсионный онлайн-кальулятор.

Есть мнение, что отвязка баллов от реальных денег может способствовать коррекции инфляционных процессов.

Что такое пенсионные выплаты

Ушло время, когда рассчитать свою пенсию было делом легким и простым – учет стажа и заработка давал людям возможность самостоятельно «прикинуть» размер будущего пособия. Пенсионная реформа, дополнительные законы положили начало многоуровневому пенсионному обеспечению разных категорий граждан, претендующих на государственные выплаты. Пенсией называется пособие, выплачиваемое каждый месяц с целью поддержания жизненного уровня гражданина.

Априори считается, что других источников дохода у человека нет, поэтому традиционно пенсионеры относятся к незащищенной социально категории граждан, по которой больно бьют любые негативные изменения – экономический кризис, растущий уровень инфляции, рост цен на продукты и товары жизненной необходимости. «Лишняя копейка» в виде социальных выплат и средних прибавок к ежемесячному пособию станет подспорьем семейному бюджету пенсионера, поэтому знание о порядке перерасчета пенсии важно для каждого претендующего на дотации человека.

Виды пособий

Создание системы страховых взносов, отчисляемых от ФОТ за каждого работника, привело к появлению разветвленной сложной сети пенсионных дотаций, о которой многие пенсионеры не знают. Идущие постоянно реформы обусловили, что накопительная и страховая часть трудового пособия разделились на отдельные виды вспомоществований. На первое января 2018 года есть следующие виды дотаций пенсионерам:

  • По обязательным страховым пенсионным выплатам. Делится на две большие группы – страховую часть и накопительную, предполагающую самостоятельное формирование портфеля накоплений гражданином. С 2014 года эта возможность заморожена, все взносы от ФОТ идут в страховую часть, которая выдается по трем причинам: достижении указанного возраста гражданином, инвалидизации индивида или утерей кормильца семьи.
  • Государственные дотации. Выдаются гражданам, имеющим определенный законодательством статус, либо людям, не подпадающим под условия начисления страховых дотаций. Назначаются следующим категориям россиян при соблюдении некоторых условий: летчикам, военным пенсионерам, космонавтам, государственным чиновникам, участникам ВОВ, блокады, обороны Москвы, пострадавшим при аварии ЧАЭС. Если россиянин не может претендовать на страховую пенсию, то ему назначаются социальные доплаты от государства при достижении пенсионного возраста, утере кормильца, инвалидизации.
  • Негосударственные выплаты. По инициативе плательщика страховых взносов создается фонд, не имеющий отношения к государству, предусматривающий регулярные отчисления некоторого процента от заработка гражданина частным или корпоративным компаниям, имеющим лицензии по оказанию услуг. Негосударственные фонды имеют разные программы, по которым рассчитываются размер взносов и последующих выплат.

Из чего складывается пенсия

Чтобы знать, как начисляется пенсия, надо ориентироваться в видах выплат, из которых она складывается. Учитывая наличие двух типов пенсионных вспомоществований – страхового и накопительного, формирование конечной суммы происходит в зависимости от их размера. Страховая дотация считается базовой, ее величина четко привязана к ежемесячно уплачиваемым работодателем взносам в ПФ, составляющим 22% от заработка человека. Для лиц старше 1967 г.р. 16% от этой суммы (6% уходит на солидарный тариф), идет на страховку.

Граждане, родившиеся позже указанного периода, теоретически могут выбирать, как расходовать свои 16%. Средства могут полностью начисляться на страховое пособие, либо делиться между накопительной частью и страховкой в соотношении 6% к 10%. Практически, с 2014 г. в связи с дефицитом бюджета ПФ, накопления граждан заморожены, все 16% идут на обеспечение страхового портфеля.

Как начисляется пенсия по старости в 2018 году

Формула, которой пользуются работники МФЦ или ПФР, начисляя обратившемуся гражданину дотацию, учитывает минимальный стаж, положенную индексацию, фиксированные выплаты. Выглядит она так:

РП = ФД х К₁ + ИКП х ЦК х К₂, где

РП – размер пенсионного вспомоществования,

ФД – фиксированная доплата,

К₁ - коэффициент, учитывающий поздний выход на заслуженный отдых,

ИКП – индивидуальный коэффициент пенсионера,

ЦК – цена этого коэффициента,

К₂ - увеличивающий сумму коэффициент, применяемый при позднем выходе на покой.

Условия назначения

Чтобы начислялись субсидии по достижению возраста, надо удовлетворять следующим требованиям:

  • Достигнуть 60 лет мужчинам, 55 – женщинам. Госслужащие являются пилотной категорией, для которой действует ежегодное повышение на полгода требуемого возраста вплоть до 65 лет у мужчин, и 63 у женщин.
  • Иметь необходимый стаж, на первое января 2018 года составляющий 9 лет. Требуемое количество лет будет ежегодно увеличиваться.
  • Иметь не менее 6,6 пенсионных баллов.

Требования предполагают, что начисляться субсидии будут, если гражданин длительно работает, получает "белую зарплату", с его заработка отчисляются взносы в ПФР. Если человек официально не трудоустраивался, работает временно, занимается фрилансом, не платит взносов, то рассчитывать на страхование пенсии бессмысленно, можно получать лишь социальные доплаты.

Что это такое

Выходящие на пенсию в данное время люди начинали свою трудовую деятельность в период существования СССР. Тогда, впрочем, как и до 2015-го года, для этого требовалось выполнение двух условий:

  • исполнение определенного возраста,
  • наличие необходимого трудового стажа.

С 2015-го для выхода на заслуженный отдых требуется наличие определенных обстоятельств:

  • возраста, 60 и 55 лет для мужчин и женщин (возможен досрочный выход),
  • страхового стажа,
  • пенсионных баллов.

Последние два фактора будут постепенно расти до 2025-го года. Ходят слухи и об увеличении пенсионного возраста для всех пожилых людей. В данный момент нововведение коснулось только государственных служащих.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

+7 (812) 309-85-28 (Санкт-Петербург)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Если понятия возраст и стаж не вызывают никаких вопросов, то с пенсионными баллами до сих пор разобрались еще не все. Это индивидуальный пенсионный коэффициент, ИПК, который начисляется ежегодно при осуществлении официальной трудовой деятельности.

Его размер зависит от размера уплачиваемых в Пенсионный фонд работодателем взносов. Следовательно, чем у человека больше заработная плата, тем большее количество баллов он заработает.

При выходе на покой баллы за весь период страховой деятельности суммируются, а затем умножаются на ставку одного балла. Последняя устанавливается Правительством каждый год.

Вывод: чтобы сейчас иметь законную возможность получать страховую пенсию по старости необходимо выработать стаж с заработной платой, при которой количество уплаченных взносов равнялось бы установленной по закону величине.

Из чего складываются расчеты ИПК?

В пенсионное законодательство понятие индивидуального пенсионного коэффициента было введено в 2015 году. Основным мотивом для подобного решения стала необходимость придать при расчете размера выплаты больший вес трудовому стажу и официальной занятости. Величина ИПК, равная сумме пенсионных баллов, напрямую влияет на размер переменной части страховой пенсии, которая определяется как произведение ИПК на стоимость одного пенсионного балла на тот день, с которого назначены пенсионные выплаты.

ИПК определяется в соответствии с формулой:

ИПК = (ИПКс + ИПКн) * КвСП,

где ИПКс – ИПК за время, прошедшее до 2015 года, ИПКн – ИПК за периоды с 1 января 2015 года. Его величина может вырасти за счет специального коэффициента, который применяется при обращении за страховой пенсией позже положенного срока.

Уточнить размер составляющих ИПК можно несколькими способами:

  1. Заказ справки о своем индивидуальном лицевом счете в личном кабинете на интернет-сайте ПФР.
  2. Запрос аналогичных сведений через портал государственных услуг.
  3. Лично обратиться в местное отделение ПФР.

Как считать ИПК за текущий год самостоятельно?

На величину коэффициента в отдельно взятом году влияет отношение суммы взносов в ПФР, которые фактически платит работодатель или ИП, к установленной законом максимально возможной величине страховых взносов. Он высчитывается по формуле:

ИПКi = (СВгод,i / НСВгод,i) x 10,

где СВгод,i – сумма уплаченных взносов, а НСВгод,i – их максимальное значение, в 2018 году определяемое исходя из предельного размера базы для расчета страховых взносов в 1 021 000 рублей. Максимальное значение ИПК за календарный год установлено законом на уровне 10.

Условия для назначения пенсий по старости – последние новости

Законодательством установлены 3 обязательных условия для получения страховой пенсии:

  • Достижение определенного возраста,
  • Наличие страхового стажа в 9 лет (только по состоянию на 2018 год, а к 2024 году нужно будет достичь 15 лет стажа),
  • Минимально необходимая в 2018 году величина ИПК – 13,8.

Законодатели в 2015 году установили, что страховые пенсионные выплаты назначаются, если ИПК составляет не ниже 6,6. Этот норматив ежегодно увеличивается на 2,4 до достижения величины в 30. На сайте ПФР размещен специальный калькулятор, с помощью которого можно на основании данных о текущей зарплате рассчитать свой ИПК за год.

Предельный размер заработной платы, с которой начисляются страховые взносы, каждый год увеличивается более чем на 10%. При этом начисленные заработные платы россиян не могут похвастаться столь впечатляющими темпами роста, в связи с чем они с течением времени «обесцениваются» относительно пенсионных баллов. Поэтому для обеспечения достойной пенсии недостаточно иметь просто высокий уровень зарплаты, она должна постоянно увеличиваться.

Расчет размера страховой пенсии по старости

Страховая пенсия = ИПК * стоимость пенсионного балла, действительная на текущий год + фиксированная выплата, которая на начало 2018 года установлена на уровне 4982,90 рублей.

Фиксированная часть подвергается ежегодной индексации, коэффициент которой зависит от роста потребительских цен. В 2018 году 1 пенсионный балл стоит 81,49 рубля, эта величина впоследствии также увеличится.

Приобретение пенсионных баллов – новшество от ПФР

При разнообразии способов получения информации о требованиях к трудовому стажу и числу пенсионных баллов, необходимых для назначения страховой пенсии нетрудно оценить ситуацию и понять, выполняются ли все условия. При нехватке баллов, их можно докупить путем перечисления добровольных взносов. Правовая основа взаимоотношений по добровольному пенсионному страхованию была заложена еще в 2001 году.

Эта возможность была в первую очередь предусмотрена для тех, кто работает за пределами РФ, платит за других людей или не имеет официального трудоустройства. Суммы страховых взносов поставлены в зависимость от текущей величины МРОТ. Купить можно не более 50% трудового стажа, который требуется для назначения страховой пенсии.

Если гражданин в поисках ответа на вопрос, как купить недостающие баллы, решает вступить в добровольные правоотношения по пенсионному страхованию, он сам может определить, какую сумму перечислить в текущем году на личный счет. Если она превышает фиксированный размер страховых взносов, исчисленных по формуле:

МРОТ*2*26%*12 месяцев = 59 211,36 рублей,

то пенсионный стаж увеличивается на 1 календарный год. С точки зрения пенсионных коэффициентов, эта сумма эквивалентна 3 баллам.

Сколько стоит один балл в 2018 году

Размер ИПК строго регламентируется законодательством и увеличивается каждый год.

В 2015-м году, когда пенсионный коэффициент только был введен, его стоимость составляла 64 рубля 10 копеек. За три прошедших года он несколько раз был проиндексирован, и в итоге на данное время составляет 81 рубль 49 копеек.

Пенсионные баллы по годам в таблице

Первоначально для выхода на пенсию требовалось 6 лет страхового стажа, а ИПК равнялся 6,6. Согласно законодательным актам, величина этих показателей будет планомерно повышаться до 2025-го года.

Следовательно, действует ограничение и на максимальное количество пенсионных баллов в 2018 году, которое составляет 8,7. Даже если гражданин заработает несколько миллионов, ему не смогут начислить больше.

Как начисляются

ИПК находится в прямой зависимости от количества внесенных денежных средств в Пенсионный фонд. От него зависит сумма страховой части пенсионного пособия. А его размер рассчитывается умножением набранного количества баллов на их стоимость в текущем году.

На пенсионный коэффициент влияют наличие величина официальной зарплаты и трудовой стаж.

Стоимость одного пенсионного балла и новый порядок расчета пенсий

Регламент расчета пенсий «по-новому» отражен в законе от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Страховая пенсия в соответствии с этим нормативным актом состоит:

  • из фиксированной,
  • из переменной части.

Фиксированная часть в общем случае одинакова для всех пенсионеров. Для некоторых категорий (например, пенсионеров, достигших возраста 80 лет или инвалидов) её размер увеличивается, но тоже на фиксированный процент. То, сколько стоит 1 пенсионный балл, на расчет этой части пенсии не влияет. Переменная часть определяется, как произведение количества накопленных ИПК на стоимость пенсионного балла.

Надо отметить, что количество пенсионных баллов влияет не только на размер пенсии, но и на саму возможность её получения. Закон определяет минимальное количество баллов, при котором возможно назначение страховой пенсии. В 2018 году это – 13,8, далее лимит будет ежегодно увеличиваться на 2,4, пока не достигнет к 2024 году величины в 30 (п. 3 ст. 35 закона № 400-ФЗ). Правда, в этом случае то, сколько стоит один пенсионный балл, роли не играет. Важно лишь их количество, накопленное будущим пенсионером.

Как рассчитать

Индивидуальный коэффициент за текущий год можно самостоятельно рассчитать по формуле:

То есть пенсионный балл равен частному между суммой страховых взносов за год и максимальной суммой страховых взносов за год, умноженному на 10.

При заработной плате 35 000 рублей годовая зарплата составит 420 000 рублей.

Страховых взносов за год было оплачено 92 400 рублей (так как отчисления идут только на страховые взносы в размере 22-х процентов, а накопительные временно заморожены).

Сумму страховых взносов необходимо разделить на размер страховых взносов с максимальной взносооблагаемой з/платы:

Следовательно, количество баллов за 2018 год составит:

При выходе на заслуженный отдых все баллы, накопленные за годы работы, а также баллы, начисленные по нестраховым периодам, складываются.

Затем сумма умножается на установленную в текущем году стоимость одного балла и прибавляется размер фиксированной выплаты. Так рассчитывается величина страховой пенсии.

За советский период

За последнее время система пенсионного обеспечения кардинально изменилась. Страховые взносы, уплаченные гражданами в период с 2002 по 2014 годы, переводятся в пенсионные баллы и учитываются при начислении пособия по старости.

Обязанность граждан самостоятельно предоставить доказательства об официальной работе, женщин — подтвердить время ухода за детьми соответствующими бумагами, проходившим срочную службу — подкрепить фактами.

Президент РФ подписал постановление, согласно которому за каждый полный год, проработанный до 1991-го, пенсионный капитал увеличивается на 1 процент. Это значит, что за 5 лет его размер увеличат на 5 процентов, а за 10 лет уже на 10 процентов.

В советский стаж включается не только время до распада Советского Союза, то есть до 1991-го года, но и постсоветская пора включительно до 2001-го.

Поэтому 10 процентов к пенсии прибавляют за трудовую деятельность в период с 1991-го по 2001 годы, даже вне зависимости от наличия подтверждающих стаж документов.

Дополнительные

В жизни человека бывают периоды, когда он вынужденно не работает. Некоторые из них засчитываются в пенсионный стаж, но только если до этого времени или после него были периоды официального трудоустройства.

При начислении пенсии к баллам за трудовую деятельность прибавляются баллы за промежуток временной нетрудоспособности и умножаются на их стоимость.

Значения дополнительных баллов:

Деятельность

баллы

5,4 пенсионных балла полагается гражданам, которые перечислили в ПФР 35 000 рублей. Поэтому матери четверых детей практически гарантирована страховая пенсия, ведь ей начисляют достаточное количество баллов, 24,3 из 30-ти необходимых, останется заработать менее 6-ти.

К дополнительным можно отнести и премиальные баллы, которые растут с каждым перенесенным годом выхода на заслуженный отдых после достижения пенсионных лет.

Например, если пожилой гражданин обращается за пособием по старости через 5 лет, то баллы увеличатся на 45 процентов, а фиксированная выплата на 36.

Что делать, если не хватает

К сожалению, есть пожилые граждане, достигшие возраста выхода на пенсию, но не сумевшие накопить необходимого страхового стажа или пенсионных баллов. Это могло произойти в случае неофициального трудоустройства, мизерного размера оплаты труда или полного отсутствия трудовой деятельности.

Каждый человек, являющийся участником обязательного пенсионного страхования, может с 2015-го года увеличить самостоятельно стаж и, соответственно, баллы (до этого времени увеличить можно было только размер пенсии). Для этого необходимо, кроме страховых, оплачивать добровольные взносы в Пенсионный фонд.

Добровольные выплаты можно производить не только за себя, но и за других лиц, независимо от наличия родственных отношений. Главное, что они не работают и не производят страховых отчислений, а значит не имеют прав на страховую пенсию.

Если пенсионный возраст уже наступил, а баллов не хватает, можно трудиться дальше, не выходя на пенсию. В этом случае на следующий год количество необходимых баллов не увеличится, как для остальных людей, а останется на прежнем уровне.

Конечно, можно согласиться на социальную пенсию, но ее получение возможно на 5 лет позже:

Как определяется стоимость 1 пенсионного балла в 2018 году и в дальнейшем

Все государственные выплаты подлежат регулярной индексации. Не является исключением и страховая пенсия. Ее переменная часть прямо зависит от того, сколько стоит пенсионный балл.

В законе предусмотрен механизм индексации стоимости пенсионного балла. Она должна увеличиваться в соответствии с индексом роста потребительских цен (п. 22 ст. 15 закона 400-ФЗ).

Однако на 2016 и 2018 год действие этих положений было приостановлено. Стоимость пенсионного балла в 2018 году, как и ранее, в 2016г., естественно, увеличивалась. Но речь шла о «произвольном» проценте, не привязанном прямо к уровню инфляции.

В 2016 году этот процент был существенно ниже роста цен за 2015 год (4% повышения против 12,9% инфляции). Напротив, стоимость одного балла пенсии в 2018 году, как будет показано ниже, выросла с некоторым опережением уровня цен.

А вот стоимость пенсионного балла в 2017 году была определена в соответствии с законом 400-ФЗ. Она выросла на 5,8% и составила с 01.04.2017г – 78,58 руб. (ст. 8 закона от 19.12.2016 № 416-ФЗ «О бюджете Пенсионного фонда…»).

Установленная на 2015 год стоимость пенсионного балла составляла 71,41 руб. Т.е. стоимость 1 пенсионного балла в 2018 году увеличилась по сравнению с 2015 годом на 14,1%. Рост потребительских цен за этот же период по данным Госкомстата составил 22,0%. Таким образом, индексация пенсионных баллов с момента их введения не соответствует даже официальному среднему уровню инфляции.

Кроме того, инфляция всегда сильнее «бьет» по малоимущим слоям населения. Дело в том, что Госкомстат показывает, так сказать, «среднюю температуру по больнице». Его данные по росту цен учитывают в том числе и более дорогостоящие потребительские товары, которые обычно дорожают относительно медленно. А люди с невысоким уровнем дохода в основном тратят деньги на продукты, которые, как правило, растут в цене быстрее.

Как цена пенсионного балла в 2018 году определяет размер пенсии

Рассмотрим на примере, на какую пенсию, исходя из текущих норм законодательства может рассчитывать человек со средним уровнем дохода.

Для более точного отражения ситуации возьмем не среднюю, а медианную заработную плату. Речь идет о доходе человека, условно говоря, «находящегося в середине зарплатной ведомости». Т.е. выше и ниже его по доходам располагаются по 50% всех работников.

Этот показатель более адекватно отражает уровень дохода населения и всегда существенно ниже средней зарплаты. Например, если за 2017 год средняя зарплата в РФ по данным Госкомстата составила около 39 тыс. руб., то медианная, по оценкам экспертов – порядка 27 тыс. руб.

Для упрощения расчетов возьмем доход в 30 тыс. руб. в месяц. Значит за год «средний» будущий пенсионер получит 360 тыс. руб.

Расчет пенсионных баллов производится в соответствии с п. 18 ст. 15 закона № 400-ФЗ:

ИПК = (СВ / СВн) х 10, где:

  • СВ – пенсионные взносы, уплаченные за год с дохода работника,
  • СВн – нормативные взносы, которые считаются на основе предельной величины дохода, принимаемого для начисления данных платежей. Этот лимит устанавливается Правительством и на 2018 год составляет 1 021 000 руб. (постановление от 15.11.17 № 1378).

При доходе в 360 тыс. руб. и стандартном тарифе в 16%:

  • СВ = 360 х 0,16 = 57,6 тыс. руб.
  • СВн = 1 021 х 0,16 = 163,36 тыс. руб.
  • ИПК = (57,6 / 163,36) *10 = 3,53

По данным Пенсионного фонда на сегодня средний трудовой стаж на момент назначения пенсии составляет около 35 лет. Следовательно, общее количество баллов, которые сможет заработать «средний» будущий пенсионер составит 3,53 х 35 = 123,55

В итоге, стоимость пенсионного балла в 2018 году для начисления пенсии (81,49 руб.) даст возможность «среднему» пенсионеру рассчитывать на пенсию в размере:

П = ФВ + ИПК х Ц, где:

  • ФВ – фиксированная выплата,
  • ИПК – количество баллов,
  • Ц – цена пенсионного балла в 2018 году
  • П = 4982,9 + 123,55 х 81,49 = 4 982,9 + 10 068,09 = 15 051 руб.

Итак, человек со средним стажем и заработной платой несколько выше «медианного» уровня может рассчитывать на пенсию в размере 15 тыс. руб. в текущих ценах.

Пенсионный балл – один из основных показателей, влияющих на возможность назначения пенсии и ее размер. Цена пенсионного балла определяет размер переменной части страховой пенсии. Эта величина устанавливается законом и подлежит регулярной индексации на уровень не ниже индекса роста цен. Однако на практике за 2015-2017 г.г. рост стоимости пенсионного балла существенно «отстал» от темпов инфляции. Это связано с временным приостановлением действия отдельных положений закона № 400-ФЗ. Стоимость пенсионного балла в 2018 году – 81,49 руб. Исходя из нее и существующих требований закона «среднестатистический» пенсионер может рассчитывать на пенсию в размере около 15 тыс. руб.

Смотрите видео: Начисление досрочной пенсии в 2018 году, условия ее назначения (none 2019).